环球：百名教练员大比武 他们靠什么“杀出重围”？(2)

　　王志明，曾荣立三等功2次，这位服役10年的老兵，也是一位刚毕业不久的新排长。

　　作为教练员中的“新手”，第一次参加比武就获得优异成绩，战友们称赞他是“天才”。然而，鲜为人知的是荣誉背后他默默付出的超常心血和汗水。他常引用鲁迅先生的一句话来鞭策自己——哪里有天才，我不过是把别人喝咖啡的工夫都用在了工作上。

　　作为从一线带兵班长成长起来的军官，他基层经验丰富，在校期间刻苦钻研了“五大技术”课目组训方法，并提出自己独到的见解。接到比武任务后，他十分想要让自己的经验方法接受最正式的检验。可是，军事理论、制定计划……这些课目对于文化基础薄弱的他是一个很大挑战。

　　准备比武的每一分钟对他来说都像金子一般宝贵，凌晨一点睡觉，早上五点起床，他只能在自己有限的时间里挤出了超出常人的光阴。为了具备更出色的声音气质，坚持每天站在墙角对着大树练习发声；为了获取更专业的教学内容，他数次与学院的教授请教沟通；为了掌握更全面的教学方法，他虚心请教曾经获得过标兵教练员的战友……他把自己完全置身于工作中，回过神来，已经到了比武考核场上，充足细致的准备最终让他“一飞冲天”。

　　一枝独秀不是春，百花齐放春满园

　　个人的成长进步，始终离不开集体这片沃土。当我们深入这个中队，就会明白他们靠什么“杀出重围”。

　　多年来，这个中队涌现出一大批爱军精武、精研训练的模范典型，先后有多人在总队、支队组织的比武竞赛中拔得头筹。

　　优秀的基层官兵是决胜战场的主力军，群众才是智慧的源泉。发扬军事民主、凝聚群众智慧，是这个中队应对新情况、解决新问题，推动训练提升的有效做法。中队担负南京路、外滩等重要地段的武装巡逻任务，勤训矛盾常年比较突出。随着新的军事训练大纲施行，多个全新课目走进日常训练场。面对新情况、新挑战，训练如何组织，如何提高效能？中队党支部群策群力、问计于兵，采取开门议训、畅通渠道等方式，大力发扬军事民主。