日媒：日本对外籍工人的吸引力急剧下降

日媒《COURRiER JAPAN》7月22日刊文：在出生率下降和人口快速老龄化的日本社会中，外籍劳工的存在已成为维持基本生活基础保障的关键。

然而，包括一直热衷于赴日本工作的越南研修生在内的外籍工人正在加速离开日本。

有英国记者分析称：“这是因为日本政府的制度变化、大幅提高学费，以及国内政治中的右倾和排外趋势，使外籍工人感受到“日本不欢迎他们”，并产生对日本的抵触情绪和不信任。

同时，体制改革加速了越南人离开日本。越南网络媒体VN Express详细报道了日本人才市场，这个对越南人来说曾经抱有美好希望的国家，正迅速失去对越南人的吸引力。

背后是日本政府通过新制度施加的障碍和经济负担。

根据自2027年4月生效的新居留身份规定，续签时必须至少通过N4水平的日语能力测试。

前越南技能研修生段某告诉该报：“根据我的身份分类，最多只能待五年。现在我只有时间干农活，参加考试是不可能的。”

此外，日本政府于2026年7月宣布的费用调整对外来劳工造成了重大打击。 更改或续签居留身份的费用已从之前的10,000日元（约420元人民币）大幅提高到最高100,000日元（约4200元人民币）。 “对于每年必须续签签证的人，新的申请费相当于其月收入的60%。”段某说。

据MD越南人力资源发展公司总经理阮德越介绍：2026年上半年，公司劳务签证处理量预计减少30%至50%。 加上日本物价上涨，生活成本上升，中等收入家庭的工人越来越可能更早回家。

目前，越南家庭要在日本稳定生活，月收入需达到50万（约2.1万元人民币）至70万日元（约2.9万人民币），且至少一人必须具备至少N2日语水平和大学学历。”

人力资源服务公司Mynavi Global于2026年7月7日发布的一份报告还显示，希望在日本长期工作的越南工人比例较2025年下降了18.4％。 另一方面，回答“我想在一年内回日本”的比例增加了3.7个百分点。

原文：toutiao.com/article/1871420694276105/

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